为切实加快新入职青年教师的专业成长，实现师德、教学和教育管理能力的同步提高，10月8日下午，我院举行了教育与艺术学院2019年度“菁英计划”签约仪式。会议由我院副院长黄璟主持，执行院长田孝彦、各系主任及指导教师和青年教师出席了本次活动。

首先，黄璟副院长对《“菁英计划”的实施意见》（试行）和《中国石油大学胜利学院青年教师教学过关考核管理办法》进行了详细解读，明确指导教师的职责，并对青年教师提出了相关要求，公布了“菁英计划”的考核时间和考核内容。她指出，青年教师要立足教学，提高自身的师德修养，锤炼自身的职业技能，在指导教师的助力下，尽快胜任教学工作，实现教学、科研的双重成长。

接着，指导教师分别与2019年入职的青年教师签订了“菁英计划”指导协议。

最后，执行院长田孝彦讲话指出，指导教师要发挥传、帮、带作用，帮助青年教师快速成长，既要在工作中不断提醒、引导青年教师，又要发挥示范作用，为青年教师做楷模；同时对新教师提出了殷切希望，希望青年教师自觉加强师德修养，全力提高教育教学技能，积极进取，虚心学习，完善自我，追求卓越，为我院的蓬勃发展作出应有的贡献！